quais são as diferenças entre objetivos rotineiros inovadores e de aperfeiçoamento?
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Resposta:
Objetivos de aperfeiçoamento são os objetivos que servem para melhorar e alavancar os atuais resultados da organização, no sentido de aperfeiçoar e incrementar aquilo que já existe. Objetivos inovadores são os objetivos que incorporam ou agregam algo totalmente novo a organização.
Explicação:
Objetivos de aperfeiçoamento são os objetivos que servem para melhorar e alavancar os atuais resultados da organização, no sentido de aperfeiçoar e incrementar aquilo que já existe.
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