Administração, perguntado por thalystpercio3097, 1 ano atrás

quais as características importantes da nova organização do trabalho? O que é valorizado no perfil do gestor dessa nova organização?

Soluções para a tarefa

Respondido por ronaldodiass
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•  religiosa:  media os  anseios  humanos  em relação à espiritualidade,  é estruturada em normas, doutrinas e rituais,  • política: coordena e regula as ações públicas,  • educacional: prepara o indivíduo para a sobrevivência,  • econômica: regula as relações de produção,  • científica: regula as relações de pesquisa e desenvolvimento e • assistência social e medicinal: provê a necessidade de auxílio médico e assistencial. 

O novo mercado de trabalho valoriza: 1. apresentação pessoal impecável,  2. facilidade de relacionamento,  3. ótima comunicação verbal,  4. rapidez de raciocínio e decisão,  5. criatividade e 6. determinação e resistência emocional
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