Propondo uma reflexão crítica sobre as estratégias de inclusão adotadas pelas organizações e sua motivação, Torres e Pérez-Nebra (2004) identificam diferentes perspectivas. Considerando o texto e os estudos na Webaula, analise os conceitos respeito do tema inclusão nas organizações, a seguir associe as colunas:
COLUNA I COLUNA II
A - Perspectiva da aprendizagem-efetividade
B - Perspectiva do acesso e legitimidade.
C - Perspectiva da discriminação-justiça.
I - Segundo a qual a percepção da discriminação incentiva que a empresa adote medidas para promover a justiça focando na igualdade de oportunidades, recrutamento, tratamento justo e cumprimento de requisitos legais (como as cotas).
II - Se refere à valorização da diversidade por conta do acesso ao público-alvo dos produtos e serviços oferecidos pela organização e ganha legitimidade junto a esse público por valorizar representantes de minorias, as quais eles mesmos pertencem.
III - Essa perspectiva transcende as demais, agregando as oportunidades criadas por elas, como reconhecimento da necessidade de promover a justiça e equidade entre os diferentes indivíduos e grupos, além reconhecer as diferenças e suas vantagens.
Assinale a alternativa que contém a sequência correta da associação entre as colunas.
Escolha uma:
a. I- C; II- B; III-A.
b. I- B; II- A; III-C.
c. I- B; II- C; III-A.
d.
I- C; II- A; III-B.
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Resposta:
I-C; II-B; III-A
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Resposta:
C B A
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