Question

“[...] processo que representa a intensidade, a direção e a persistência de um indivíduo para alcançar uma meta. A intensidade descreve o quanto uma pessoa se esforça. Este é o elemento no qual a maioria se concentra quando falamos sobre motivação. [...] Por fim, a motivação tem uma dimensão de persistência. [...] Quando motivados, os indivíduos conseguem manter uma tarefa por tempo suficiente até́ alcançar sua meta. (ALMEIDA, 2020 APUD ROBBINS, 2009, p.133).

Dentre as várias teorias acerca da motivação, tem-se a que estuda o fato de que o colaborador se sente motivado quando todos são tratados de forma justa, ou seja, com as mesmas oportunidades de obtenção dos objetivos individuais, sem que haja privilégios.

Assinale a alternativa que apresenta corretamente a teoria que atende as características apresentadas.

Escolha uma:
a.
Teoria da fixação dos objetivos.

b.
Teoria das necessidades adquiridas.

c.
Teoria da equidade.

d.
Teoria das expectativas.

e.
Teoria do reforço.

Answer 1

Resposta:

Teoria da equidade.

Explicação:

corrigido pelo ava

Answer 2

Resposta:

teoria da equidade

Explicação:

corrigido pelo AVA