porque é importante a empresa a incentivar o funcionário a ter um plano de carreira?
pfvrrr me ajudar com muita urgência
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Explicação:
Ter um plano de carreira sólido mostra que a organização cuida de seus funcionários na busca de ajudá-los a alcançar suas ambições e aspirações pessoais. Além disso, ele permite que a organização planeje com antecedência as habilidades que guiarão a realização da estratégia corporativa
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