Administração, perguntado por laura1516, 1 ano atrás

Porque a integração de novos colaboradores é importante para a empresa e colaboradores ?

Ganhos para o colaborador e para a empresa mediante a entrevista de demissão?

Soluções para a tarefa

Respondido por mluck
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Um trabalhador tem seu salário aumentado por ano( por exemplo) suponhamos que o salário do mesmo aumente 100 reais ao ano com o salário inicial de 900 reais em três anos na empresa o seu salário passa a ser 1.200 reais ao mês, e continua aumentando, se o administrador da empresa renovar os funcionários contratando novos e demitindo os antigos ele volta a pagar 900 reais pelo serviço que lhe é prestado pelo trabalhador, resultando em economia no pagamento de salário pois ia deixar de pagar 300 reais a mais para o trabalhador mais antigo isso sendo importante pra empresa, agora para o colaborador(trabalhador) que é contratado o garante experiência ou até mesmo oportunidade de primeiro emprego a renovação do mercado trabalhista, para empresa o ganho econômico e para o colaborador não a ganhos a sua demissão pelo fato do mesmo perder a sua estabilidade financeira (espero que seja isso)
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