Por que os benefícios são importantes: Alternativas1 - Os benefícios geralmente tornam-se um peso para a empresa, sendo pouco reconhecidos pelos funcionários.2 - Principalmente pela relação custo – beneficio e pelo impacto que representam junto ao quadro funcional.3 - A utilização de benefícios foi superada pela elevação salarial, que se demonstra muito mais efetiva.4 - Os benefícios são geralmente usados para compensar uma baixa QVT.5 - Não se deve utilizar benefícios já que estes só elevam os custos, sem contrapartida por parte dos funcionários.
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b) Principalmente pela relação custo – beneficio e pelo impacto que representam junto ao quadro funcional.
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