Question

Por que gerir organizações implica também gerir pessoas e, consequentemente, conflitos?

Answer 1

Exemplo: Se estou organizando "meus pertences", alguém irá opinar que tal maneira seria melhor... Mas, não concordarei, pois MINHA maneira é a mais correta e simples, deste modo gerando conflitos entre ambas as partes!

Minha resposta sobre sua pergunta, mas não sei se entendi corretamente.