Administração, perguntado por doraliceallypd9etc, 9 meses atrás

Por qual razão é correto relacionar o sistema mecanicista à visão departamental?

a. A visão departamental é aquela em que os colaboradores desejam realizar suas atividades pelo exercício do que é novo.

b. Segundo os conceitos da visão departamental, é incorreta a tentativa de relacioná-la ao sistema mecanicista.

c. No sistema mecanicista, a visão departamental inexiste pela dinâmica das mudanças.

d. O sistema mecanicista se caracteriza por processos bem definidos, pessoal especializado, integração vertical, controle facilitado, sistema fechado e estrutura burocrática.

e. O sistema mecanicista se caracteriza por processos que variam tão constantemente que não se pode, portanto, desenvolver ou desejar que haja especialistas.

Soluções para a tarefa

Respondido por mariandias1981
7

Resposta:

letra d)

Explicação:

espero ter ajudado, quer conversar eu nao to bem


mariandias1981: mais onde vc vai?
mariandias1981: ???????????????????????????
mariandias1981: oiii
mariandias1981: oi
mariandias1981: to bem e vc?
mariandias1981: desculpa nao ter respondido antes
mariandias1981: oi
Respondido por winederrn
0

A relação entre o sistema mecanicista e a visão departamental é dada pela seguinte razão: o sistema mecanicista se caracteriza por processos bem definidos, pessoal especializado, integração vertical, controle facilitado, sistema fechado e estrutura burocrática (letra D).

Letra D: O sistema mecanicista se caracteriza por processos bem definidos, pessoal especializado, integração vertical, controle facilitado, sistema fechado e estrutura burocrática.

Isso ocorre porque o sistema mecanicista é marcado pela estrutura burocrática e divisão do trabalho (em departamentos). Nesse sentido, a visão departamental é marcada pela presença de mão-de-obra especializada e gestores responsáveis pelo direcionamento de tudo o que deve ser feito.

Por fim, segue um exemplo de departamentalização que é muito comum nas empresas privadas:

Funcional - que representa a união de pessoas com habilidades, conhecimentos e atitudes para executar processos em uma determinada área.

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