Question

Por essência, uma cultura é feita de pessoas. E quando chega gente nova, é natural que ela mude, evolua ou seja influenciada pela bagagem trazida pelos novos funcionários de outras culturas que viveram. Seja a sua empresa uma startup ou scale-up, olhar para a cultura é garantir consistência no crescimento da organização, sem perder de vista os valores que a fizeram chegar onde está e vão construir o caminho para ela dar os próximos passos.


Disponível em: . Acesso em: 19 de junho de 2022.


Com base neste contexto, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.

I. Para compreender a cultura, é preciso decifrar os pressupostos básicos existentes, sem isto ficará difícil interpretar corretamente os outros níveis representados pelos artefatos e valores.

PORQUE

II. São os pressupostos que indicam a essência da cultura, as partes implícita e explícita da cultura podem divididas em níveis de complexidade e é preciso identificar todos estes níveis.

A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:

Alternativas
Alternativa 1:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.

Alternativa 2:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.

Alternativa 3:
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.

Alternativa 4:
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.

Alternativa 5:
As asserções I e II são proposições falsas.

Answer 1

Resposta: alternativa 1

Explicação: Pg. 63 do livro

Answer 2

Os artefatos são importantes para a compreensão da Cultura Organizacional.

O que é Cultura Organizacional?

A Cultura Organizacional representa um conjunto de valores morais e éticos que são capazes de orientar o comportamento do colaborador no ambiente de trabalho. Nessa dimensão da realidade, vale destacar que cada organização possui a sua própria Cultura Organizacional.

Por fim, vale destacar que os pressupostos básicos representam as crenças e sentimentos inconscientes que são compartilhados entre os colaboradores.

Aprenda mais sobre o tema Cultura Organizacional em:

https://brainly.com.br/tarefa/40311821

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