Question

Por anos, viveu-se a hegemonia dos iguais, ficando difícil romper com essa visão e perceber que a diversidade não é problema. A promoção da diversidade como valor é a condição que viabiliza o surgimento do novo. Costuma-se colocar o "diferente" na figura do outro, que se torna um dessemelhante. É necessário que se perceba que todos somos diferentes.

Extraído parcialmente de:
SISTEMA SORRI. A diversidade como valor em uma sociedade inclusiva. Disponível em: . Acesso em: 17 nov. 2017.

Considerando essa realidade e a busca pela Sustentabilidade, avalie as afirmações que seguem:

I. A valorização da diversidade nas organizações implica em combater a discriminação e buscar relações sustentáveis.
Porque
II. Se essas organizações não adotarem essa postura, não conseguirão atingir o potencial máximo de responsabilidade sócio econômico esperado pelo mercado.

A respeito dessas duas afirmações, é correta afirmar que:
​
ALTERNATIVAS

As duas afirmações são verdadeiras e a segunda não justifica a primeira.


As duas afirmações são verdadeiras e a segunda justifica a primeira.


A primeira afirmação é verdadeira e a segunda é falsa.


A primeira afirmação é falsa e a segunda é verdadeira.


As duas afirmações são falsas.

Answer 1

 A resposta para a questão é:
 "As duas afirmações são verdadeiras e a segunda justifica a primeira."
 
  Partir do principio que todos somos diferentes e que não há nada errado nisso é o primeiro passo para se estabelecer ótimas relações socioeconômicas, pois as particularidades de cada indivíduo passam a ser repeitadas. 
  Combater relações de discriminação fazem com que a as indústrias sejam mais respeitada e bem vistas atingindo um público maior e assim o seu potencial máximo.