Para Weber, a burocracia funciona como uma organização que alcança os objetivos desejados sem levar em conta o elemento humano. Ela se realiza, por exemplo, por meio da eficiência, da precisão e da uniformidade de rotinas e procedimentos. Quais são as principais características do modelo burocrático?
Escolha uma opção:
a. Definição das funções administrativas, divisão do trabalho, hierarquia, autoridade e equidade.
b. ausência de regras, pessoalidade, ausência de divisão no trabalho e a ausência de hierarquia
c. Ausência de regras, a impessoalidade, a motivação financeira e a equidade.
d. Treinamento em regras e rotinas, busca da “melhor maneira de fazer”, motivação financeira e divisão do trabalho.
e. Regras, a impessoalidade, a divisão do trabalho, a hierarquia, a estrutura da autoridade e a racionalidade
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Regras, a impessoalidade, a divisão do trabalho, a hierarquia, a estrutura da autoridade e a racionalidade
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