Administração, perguntado por lotozisantanna, 3 meses atrás

Para tornar o desenvolvimento profissional efetivo, o trabalhador deve visualizar as competências necessárias para atingir o nível de carreira profissional pretendido, considerando também a compreensão da área de atuação para então aumentar a probabilidade de sacramentar uma carreira de sucesso, traduzida no desempenho superior ao exercer suas funções. De acordo com essa linha de pensamento, como podemos definir competência?

Soluções para a tarefa

Respondido por MariDuda456
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Resposta:

Letra e, competência um saber agir responsável e reconhecido, que implica mobilizar, transferir conhecimentos recursos e habilidades, que agreguem valor

Explicação:

Creio que seja esta a resposta de acordo com o que eu pesquisei

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