Question

Para Taylor (2005), a cultura de uma organização pode ser percebida como o resultado de normas comportamentais cujas funções são estabelecer o que é aceitável e revelar o que é valorizado realmente. Nesse sentido, a hierarquia dos valores da organização é percebida por meio das mensagens que as pessoas recebem de três canais bem específicos. Os canais por meio dos quais esses valores se manifestam são:

Answer 1

Olá! 


Através da articulação da ação administrativa. 

Deste modo, Taylor nos mostra que a administração de uma empresa deve ter o dever de pagar salários altos e ter baixos custos unitários de produção; 

Além disso ela deve utilizar processos científicos de pesquisa, que permitam o controle das operações fabris e deste modo treinar seus funcionários para executar as tarefas com o máximo de excelência corrigindo os erros. 

E por fim, Taylor ressalta a necessidade da uma atmosfera de íntima e e de cooperação entre a Administração e os trabalhadores de uma empresa.


Até a próxima.

Answer 2

Resposta:

Ou seja, alternativa (c) esta correta  

Explicação: