Para exercer uma boa liderança, o gestor deve remover as barreiras estruturais que dificultam ou até impossibilitam a implantação de uma efetiva liderança. Segundo KOTTER (1999) as barreiras estruturais que dificultam a implantação das mudanças consistem em: Estruturais formais e burocráticas Falta de habilidades Motivação Chefia e supervisão desencorajadoras Equipes e sistemas de informação deficitários Assinale a alternativa correta: Apenas as afirmativas I, II, IV e V estão corretas. Apenas as afirmativas I, III, IV e V estão corretas. Apenas as afirmativas II, III e IV estão corretas. As afirmativas I, II, III, IV e V estão corretas. Apenas as afirmativas I, III e V estão corretas.
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Olá.
Tudo bem?
I, III, IV e IV- Corretas. Uma vez que as estruturas formais e burocráticas prejudicam uma boa liderança, já que não é possível manter o processo, sempre irá haver uma barreira para isso.
IV- Chefia e supervisão desencorajosas dificultam o trabalho do líder, já que o mesmo não se sente confiante para desempenhar o seu papel.
Portanto, a alternativa correta é a letra A.
Abraços!
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