Administração, perguntado por edcosp, 9 meses atrás

Para entender as características básicas do poder e da política dentro das organizações é preciso saber a proximidade que desfrutam um do outro. Qual o conceito de poder e política?


1. O poder permite a capacidade de influenciar a conduta dos outros e, em troca, de resistir a influências indesejadas. As políticas organizacionais são regras estabelecidas dentro de uma organização, para orientar condutas e procedimentos. Faz parte da política de uma organização criar um organograma, estabelecendo a hierarquia que determina a divisão de áreas e poderes e determinado o poder formal de cada um.


2. O poder e a política seguem separadamente, não havendo qualquer relação um com outro. A política permite a capacidade de influenciar a conduta dos outros enquanto o poder pode ser entendido como regras estabelecidas dentro de uma organização.


3. O poder consiste em impor penalidades, advertências e a política consiste em estabelecer a hierarquia na sociedade.


4. O poder pode ser caracterizado pelo estabelecimento de divisões dentro de uma organização, dificultando ou impossibilitando o indivíduo tomar suas próprias decisões. Enquanto que as políticas organizacionais são regras estabelecidas dentro de uma organização, para orientar condutas e procedimentos.



Soluções para a tarefa

Respondido por marcosbuainain
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Resposta:

1. O poder permite a capacidade de influenciar a conduta dos outros e, em troca, de resistir a influências indesejadas. As políticas organizacionais são regras estabelecidas dentro de uma organização, para orientar condutas e procedimentos. Faz parte da política de uma organização criar um organograma, estabelecendo a hierarquia que determina a divisão de áreas e poderes e determinado o poder formal de cada um.

Explicação:

1. O poder permite a capacidade de influenciar a conduta dos outros e, em troca, de resistir a influências indesejadas. As políticas organizacionais são regras estabelecidas dentro de uma organização, para orientar condutas e procedimentos. Faz parte da política de uma organização criar um organograma, estabelecendo a hierarquia que determina a divisão de áreas e poderes e determinado o poder formal de cada um.

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