Question

Para Chiavenato (2014), recrutamento é o conjunto de procedimentos que visa atrair candidatos potencialmente qualificados e capazes de ocupar cargos dentro da organização. Dessa forma, a empresa realiza, por meio da divulgação de suas necessidades de contratação, oportunidades de emprego a quem pretenda ocupá-las.

Considerando o contexto apresentado, avalie as seguintes asserções e a relação proposta entre elas.

I. Ao se pensar em recrutamento de pessoas, o ideal é que a empresa inicialmente reflita sobre suas reais necessidades, e assim planeje-se para suas contratações futuras. PORQUE II. O recrutamento planejado é praticado quando ocorrem situações imprevisíveis: perda inesperada de funcionários, encomendas que não podem ser atendidas com as competências disponíveis. AVONA, Marcia Eloisa. Gestão de pessoas. Londrina: Editora e Distribuidora Educacional S.A., 2015. A respeito dessas asserções, assinale a opção CORRETA: As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I. A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa. A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira. As asserções I e II são proposições falsas.

Answer 1

olá!

no aso em questão podemos afirmar que as duas alternativas estão verdadeiras, sendo a segunda uma resposta correta para a primeira.

isso porque o recrutamento de pessoas e todo seu procedimento, de acordo com o autor citado, é de suma importância para que uma empresa possa desenvolver todos os seus aspectos relacionados a tarefes e recursos humanos.

nesse sentido é interessante que o gestor esteja atento a todos os procedimento de recrutamento, para que possa escolher pessoas que atendam a necessidade da empresa.

espero ter ajudado!

Answer 2

Letra ( C )

C) A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.