Os relatórios de pesquisa de clima organizacional podem ser elaborados de diferentes formas, exceto:
Escolha uma:
a. Relatório com gráficos e tabelas.
b. Relatórios com os índices alcançados em todas as questões.
c. Relatórios com a transcrição do que foi dito pelos colaboradores.
d. Relatórios sem ISG (Índice de Satisfação Geral).
paulorobertova:
Qual é a alternativa???????????
Soluções para a tarefa
Respondido por
46
A resposta correta para a questão é a letra D)
O clima organizacional tem por objetivo, atentar-se as necessidades e preocupações dos colaboradas das organizações.
Ou seja, o clima organizacional está diretamente ligado a satisfação dos empregados, desde a satisfação pessoal, até dentro da empresa.
Em hipótese alguma uma pesquisa de clima organizacional pode ser feita sem serem levantados os dados de satisfação dos funcionários, pois está intimamente ligada ao clima organizacional.
Respondido por
61
Relatórios sem ISG (Índice de Satisfação Geral).
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