Os metaprogramas atuam garantindo a coerência com a qual utilizamos nossas habilidades e estratégias, em harmonia com aquilo que consideramos importante no momento. Por exemplo, se eu acreditar que para fazer um excelente trabalho com outras pessoas é fundamental garantir que todos participem e sintam-se bem, acabarei desenvolvendo uma tendência de colocar meu foco de atenção na qualidade dos relacionamentos, mas se eu achar que não há nada mais importante do que concentrar-se totalmente nos resultados a serem alcançados, tenderei a focar nas tarefas a serem executadas, em detrimento dos relacionamentos com as pessoas (metaprogramas: foco nos relacionamentos versus foco em tarefas). Portanto, não existem metaprogramas que são bons e metaprogramas que são ruins, pois todos tem pontos fortes e pontos fracos, dependendo do contexto em que os utilizamos. De acordo com as informações apresentadas na tabela a seguir, faça a associação dos metaprogramas apresentados na coluna a e seus respectivos pontos fortes e pontos fracos descritos na coluna b. I. Motivação por aproximação do positivo 1. Pontos fortes: capacidade de improvisar e criar novas maneiras de fazer algo. Pontos fracos: dificuldade de seguir um roteiro de ações que foi combinado previamente. Ii. Motivação por afastamento do negativo 2. Pontos fortes: capacidade de seguir padrões predeterminados e processos. Pontos fracos: dificuldade de improvisar e encontrar novas maneiras para fazer algo. Iii. R preferência por escolhas e opções 3. Pontos fortes: forte motivação e excitação para perceber e superar obstáculos. Pontos fracos: pouca motivação para perceber e aproveitar possíveis oportunidades. Iv. Preferência por procedimentos e regras 4. Pontos fortes: forte motivação e excitação para perceber e aproveitar oportunidades. Pontos fracos: pouca motivação para perceber e sanar problemas ou riscos. Assinale a alternativa que apresenta a associação correta entre as colunas. Escolha uma:
Soluções para a tarefa
Com base nas informações da pergunta sobre o metaprograma, a ordem correta das declarações é I - 4; II - 3; III - 1; IV - 2 (C).
Metaprogramas em humanos
A definição de um metaprograma é um programa na mente humana que regula como os humanos aprendem a perceber algo que "vêem". Em geral, os Metaprogramas são filtros da percepção humana que regulam Atenção, Qual é o foco de atenção ao receber informações.
Os metaprogramas são formados a partir de vários aprendizados de uma experiência. Por exemplo, se alguém cresceu em um ambiente que sempre ensina detalhes, como "Devemos ter cuidado ao fazer as tarefas", "Foco! não perca nada!”, Experiências como essa formarão um programa detalhado, para que a pessoa preste atenção aos detalhes na hora de realizar uma tarefa.
O que você precisa saber é que os programas Meta não são uma forma de personalidade, porque os programas Meta são contextuais. Os metaprogramas não descrevem como é a personalidade humana, mas explicam como os humanos funcionam.
Pergunta completa:
A. I - 4; II - 3; III - 5; IV - 1.
B. I - 3; II - 5; III - 4; IV - 1.
C. I - 4; II - 3; III - 1; IV - 2.
Saiba mais sobre metaprogema humana: https://brainly.com.br/tarefa/23518792
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