Question

oq é exatamente um sistema de informação (SI)?

Answer 1

É o modelo, automatizado ou manual, de processos responsáveis por coletar e transmitir dados que sejam úteis ao desenvolvimento de produtos ou serviços das empresas, organizações e de demais projetos...

Answer 2

Um Sistema de Informação (SI) é um sistema cujo elemento principal é a
informação. Seu objetivo é armazenar, tratar e fornecer informações de tal
modo a apoiar as funções ou processos de uma organização.
Um SI é composto de um sub-sistema social e de um sub-sistema
automatizado. O primeiro inclui as pessoas, processos, informações e
documentos. O segundo consiste dos meios automatizados (máquinas,
computadores, redes de comunicação) que interligam os elementos do
sub-sistema social.
As pessoas, juntamente como os processos que executam e com as
informações e documentos que manipulam, também fazem parte do SI. O
SI é algo maior que um software, pois além de incluir o hardware e o
software, também inclui os processos (e seus agentes) que são executados
fora das máquinas.
Isto implica em que pessoas que não usam computadores também façam
parte do sistema e, conseqüentemente, necessitem ser observadas e
guiadas pelos processos de planejamento e análise de sistemas.
O perigo de não se dar atenção ao aspecto social é que os sistemas
automatizados, não sejam eficazes ou não possam ser utilizados, apesar de
estarem funcionando perfeitamente (pelo menos, em ambientes de teste).
No ambiente real, os aspectos sociais interferem e muito no
funcionamento do SI. Os processos podem ser modificados em razão de
aspectos sociais não bem controlados. Por esta razão, é que existem
muitos sistemas que após implantados acabam não sendo utilizados ou até
mesmo trazendo prejuízos ou dificultando o trabalho nas organizações.
É responsabilidade do Analista de Sistemas definir os objetivos do SI, as
informações que o SI manipulará, os processos e pessoas que farão parte
do SI, as máquinas que serão usadas nos processos e o inter-
relacionamento entre os vários SI’s na organização.