Psicologia, perguntado por AdaildoAguiar, 4 meses atrás

Oliveira (1995) refere-se ao clima organizacional como “clima interno”, e afirma que esta ideia já estava embutida num dos estudos realizados na década de 1930, na qual seu autor Hawthorne foi a primeira ocasião em que o clima interno foi estudado no campo das organizações.



Assinale a alternativa que apresenta a proposta de Hawthorne.



a.
Teoria das motivações


b.
Teoria do movimento e da ciência


c.
Estilos de liderança organizacional


d.
Escola do desenvolvimento organizacional


e.
Escola das Relações Humanas


A resposta correta é:
Escola das Relações Humanas


bolivarpr: É sabido que a Psicologia, como atividade profissional, tem seu grande foco de reconhecimento nas práticas clínicas, e, embora historicamente o psicólogo brasileiro tenha esse como seu maior campo de atuação e reconhecimento social, existem outras possibilidades de campos de atuação.

Uma destas áreas é a POT. Assinale a alternativa abaixo que apresenta a definição de POT.
marciaribeirotdb: Feedback
Sua resposta está correta.
A resposta correta é:
Escola das Relações Humanas
keumix08: Escola das Relações Humanas

Soluções para a tarefa

Respondido por luccapedra
7

Resposta:letra e

Explicação:A Escola das Relações Humanas surgiu efetivamente através da Experiência de Hawthorne, realizada numa fábrica no bairro que dá nome à pesquisa, em Chicago, EUA. O médico e sociólogo australiano Elton Mayo, fez testes na linha de produção com 2 distintos grupos, um experimental, o qual serviria para a observação das mudanças de ambiente e o grupo de controle, onde se manteriam as condições anteriormente normais de trabalho para servir como referencia, na busca por variáveis que influenciassem, positiva ou negativamente, a produção. O primeiro teste foi realizado para encontrar a relação entre a intensidade da luz e a produtividade. Nesse teste, porém, foi encontrada uma variável difícil de ser isolada, o fator psicológico dos trabalhadores. Por conta desse fator mudou-se o foco da pesquisa, observando o comportamento dos trabalhadores a cada pequena mudança (ex: lanches, intervalos, mudança nos incentivos e nos horários de trabalho) As Experiência de Hawthorne geraram um novo paradigma para os administradores mundiais

Respondido por evertonferreiracorva
6

Resposta:

E-escola relação humana

Explicação:

corrigido


rodriguesesmeralda46: ESCOLA DE RELAÇÃO HUMANA
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