Administração, perguntado por naichermatos, 11 meses atrás

O termo remuneração estratégica é uma forma global de se dirigir a um conjunto de medidas

Soluções para a tarefa

Respondido por dayenemabela75

Remuneração estratégica é uma forma de premiar dentro da empresa os colaboradores que apresentam bom desempenho. A empresa pode fazer essa compensação por meio de adicionais, bonificações ou recompensas financeiras (pagamentos).

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