Question

O sistema de remuneração é o de maior custo operacional de uma empresa, tendo forte impacto nas estratégias adotadas. Dentro desse sistema, Chiavenato (2014) apresenta o conceito de remuneração total, que é composto por quatro componentes. Associe as duas colunas corretamente classificando os componentes da remuneração total a seus elementos. (1) Remuneração básica. ( ) Prêmios em viagens e em bens. (2) Incentivos salariais. ( ) Seguro de vida e de saúde. (3) Incentivos não financeiros. ( ) Bônus, participação nos lucros. (4) Benefícios. ( ) Salário mensal e por hora. A sequência correta desta classificação é:

Answer 1

a sequência correta é 3,4,2 e 1.

Answer 2

a resposta correta e 4312 letra E