O que se pode entender quando se diz que o contrato de trabalho é um contrato oneroso?
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Porque a contratação gera um "ônus" para o contratante, ou seja, ele deve pagar ao contratado.
O contrato de trabalho é sinalagmático e oneroso. Sendo assim, gera direitos e obrigações para os dois lados. Cumpre ao empregado executar seu trabalho e ao empregador remunerá-lo.
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