O que é um modelo integrado de competências no gerenciamento de projetos?
Escolha uma:
a. É fazer uma gestão de projetos que consiga desenvolver as competências individuais, de equipe e da empresa ao mesmo tempo.
b. É fazer uma gestão de projetos que acione o processo de integração, sempre que houver mudança no projeto.
c. É fazer uma gestão de projetos que consiga incentivar o treinamento das equipes, sem distinção de áreas e níveis de liderança, em prol da integração do time
d. É fazer uma gestão de projetos que desenvolva pessoas inexperientes, usando um projeto com profissionais mais rodados, com o objetivo de gerar conhecimento aos mais novos.
e. É fazer uma gestão de projetos voltada para as equipes de trabalho, para que a integração de novos funcionários transcorra de forma agradável e natural na empresa.
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Resposta:
Letra A (Fazer uma gestão de projetos que consiga desenvolver as competências individuais de equipe e da empresa ao mesmo tempo).
Explicação:
O Modelo Integrado de Competências no Gerenciamento de Projetos, nada mais é do que Uma gestão de projetos que desenvolve competências.
Sendo assim, deve ser desenvolvido as competências individuais de equipe e da empresa, pois todo o conjunto da organização irá desenvolver as habilidades necessárias para o crescimento da organização.
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