Sociologia, perguntado por DaniloGSantos, 9 meses atrás

O que é trabalho flexível? Quais suas vantagens e desvantagens?​

Soluções para a tarefa

Respondido por Rolenoz
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Resposta:

trabalho flexível pode ser vista como um modelo de gestão que busca oferecer mais autonomia e flexibilidade.

VANTAGENS: Cumprimento da jornada dentro do horário escolhido pelo empregado,

sem prejuízo do trabalho;

sem prejuízo do trabalho;Evitar o controle e possibilitar a diminuição de atrasos ou saídas antecipadas

(absenteísmo);

DESVANTAGENS:

Dificuldade na gestão de pessoas;

Reorganização cultural da empresa;

Perda da qualidade de comunicação entre os empregados;

do trabalho das pessoas que requerem uma supervisão mínima.

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