O que é o clima organizacional?
Soluções para a tarefa
•Pode referir ao ambiente dentro de um departamento, de uma fábrica ou de uma empresa inteira.
•Ele não pode ser tocado ou visualizadomas, pode ser percebido psicologicamente
Clima organizacional
É um conjunto de sentimentos e opiniões expressas pelos funcionários sobre o ambiente de trabalho. O clima organizacional é formado por elementos perceptíveis e mensuráveis e é um importante indicador da gestão de pessoas.
Assim, o ambiente representa o melhor parâmetro para definir o nível de satisfação ou insatisfação da equipe. Porque representa o sentimento pessoal ou geral dos Recursos Humanos.
Portanto, o clima organizacional é o resultado da conexão entre uma organização e seus colaboradores.
Monitoramento
Nesse sentido, monitorar a satisfação é responsabilidade do RH e das lideranças. No entanto, todos devem estar cientes dos fatores que afetam a qualidade de uma relação de trabalho.
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