O processo de treinamento é de suma importância para as organizações, pois se torna um investimento, e as organizações que apoiam a qualificação de seus funcionários acabam se destacando no mercado. O treinamento é o momento de demonstrar aos funcionários os objetivos e o que as organizações esperam de todos os envolvidos no processo. Assinale a alternativa CORRETA que apresenta o objetivo que a organização tem com o processo de treinamento:
A) A organização passa aos colaboradores as regras direcionadas ao setor de Recursos Humanos.
B) A organização centraliza o treinamento somente nas metas a serem alcançadas, pois deverão ser alcançadas em curto prazo de tempo.
C) A organização explica como se comportar perante as atividades que serão executadas em seu setor.
D) A organização mostra aos colaboradores os procedimentos, as regras, os objetivos e também como melhorar suas habilidades.
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O processo de treinamento de fato é muito importante, sobre este a alternativa correta é a letra D). O treinamento dentro de uma empresa capacita os trabalhadores a realizarem o seu trabalho e também ensina os mesmos a continuarem aprendendo, melhorando suas habilidades.
É de extrema importância que o treinamento seja realizado de forma periódica em diferentes áreas do conhecimento pois especializar-se e capacitar-se é fundamental.
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