O processo de implantação de QVT deve ser organizado em etapas e, segundo o modelo apresentado por Massola, a “etapa de desenvolvimento do programa” se caracteriza por:
Os fornecedores de serviços proporcionam vantagens comerciais às empresas que implantam QVT.
b. Os colaboradores são sensibilizados através de informativos, jornais internos e painéis.
c. Os comitês de QVT avaliam as necessidades dos colaboradores e apresentam propostas.
d. A organização proporciona subsídios para que os participantes modifiquem seus comportamentos.
e. Os colaboradores assumem a responsabilidade pelo funcionamento do programa de QVT.
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Resposta: D) A organização proporciona subsídios para que os participantes modifiquem seus comportamentos.
FláviaFontes:
CORRETO
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Resposta:
A organização proporciona subsídios para que os participantes modifiquem seus comportamentos.
Explicação:corrigido pelo ava
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