Question

O plano de sucessão e o banco de talentos são técnicas adotadas como suporte ao gerenciamento de carreira dentro da empresa, visando identificar e desenvolver os talentos humanos que podem assumir novos cargos dentro da estrutura de carreira desenhada. Considerando estas duas técnicas, avalie as seguintes asserções e a relação proposta entre elas. I. O plano de sucessão seleciona os colaboradores promissores para ocupar posições chaves na organização com base nas informações disponíveis no banco de talentos da empresa. PORQUE II. O banco de talentos armazena informações dos colaboradores, como, por exemplo, as qualificações, habilidades, competências, entre outros itens que fornecem dados para a elaboração do plano de sucessão. A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:

Answer 1

Resposta:

Alternativa A

Explicação:

As duas são verdadeiras e a II justifica a I.