O papel dos objetivos no planejamento, seja ele estratégico, tático ou operacional, é de fundamental importância. Os objetivos precisam ter algumas características que contribuem para o sucesso das organizações em alcançá-los.
São características de um bom objetivo:
Deve haver ausência de prazos, pois prazos limitam o desenvolvimento.
Deve oferecer um prazo muito longo ou muito curto.
Deve ser o mais complexo possível, para motivas as pessoas.
Definir bem o que se deseja alcançar, quais serão as pessoas envolvidas e qual o prazo em que se deseja conquistar o objetivo.
Deve oferecer pouco desafio para que a pessoa consiga realizar sem dificuldades.
RESPOSTA: Definir bem o que se deseja alcançar, quais serão as pessoas envolvidas e qual o prazo em que se deseja conquistar o objetivo.
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Resposta:
Definir bem o que se deseja alcançar, quais serão as pessoas envolvidas e qual o prazo em que se deseja conquistar o objetivo.
Explicação:
Definir suas metas com objetivos e com o melhor grupo possível trabalhando diretamente com o problema.
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