Question

O papel desenvolvido pelos gestores de recursos humanos nas organizações tem ganhado relevância na definição de estratégias, implementação de melhorias, desenvolvimento de talentos e geração de resultados. Eles têm função primordial dentro dessa estrutura organizacional e abrem caminhos para a valorização do capital humano das organizações. A partir da atuação dos gerentes de RH, recursos humanos, a gestão de pessoas tem sido um diferencial capaz de fazer organizações bem-sucedidas pelo aporte de capital intelectual e humano que elas possuem.

Disponível em: . Acesso em 29 ago. 18.

Considerando o texto e a importância do profissional de recursos humanos nesses novos tempos, analise as afirmativas a seguir.

I. Esse profissional precisa ter a coragem de assumir riscos na procura de programas inovadores, os quais visem melhorar o status quo, para evitar uma atitude conservadora e tradicional.
II. O gestor de recursos humanos precisa desenvolver uma mentalidade de prestador de serviços, para atender com qualidade sua clientela, que é o público interno da empresa.
III. A finalidade dos recursos humanos é que a gestão de pessoas é o próprio objetivo para que as metas sejam alcançadas dentro da organização.

É correto o que se afirma em:
Alternativas
Alternativa 1:
I, apenas.

Alternativa 2:
III, apenas.

Alternativa 3:
I e II, apenas.

Alternativa 4:
II e III, apenas.

Alternativa 5:
I, II e III.

Answer 1

eu acho que apenas  a 1 esta certa pg 37/38