Question

O gestor de projetos é a pessoa que tem a responsabilidade de entregar todos os componentes de um projeto. Seu trabalho varia de um projeto para outro, mas basicamente ele é o responsável por todos os aspectos do início ao fim, assim como recrutar e selecionar as pessoas que desempenharão as atividades do projeto. O papel do gerente do projeto é afetado diretamente pelo desempenho das pessoas. NEWTON, R. O gestor de projeto. São Paulo: Pearson Prentice Hall, 2011. Nesse contexto, associe as colunas, relacionando a fase do desenvolvimento das pessoas com a sua descrição: (1) Fase de formação (2) Fase de conflito (3) Fase de normatização (4) Fase de desempenho (5) Fase de desmobilização ( ) As pessoas já encontraram seu modo de operar, com isso, passa a existir uma noção de coletividade. ( ) O ponto principal para a liderança da equipe, neste estágio, é o municiamento de informações. ( ) As pessoas estão de acordo com o que deve ser desenvolvido e executado para comunicação e administração de conflitos. ( ) O gerente deve demonstrar grande habilidade de negociação, resolvendo problemas de poder e autoridade. ( ) É preciso tranquilizar as pessoas em relação ao futuro e estabelecer um processo de transição com aquelas que cuidarão da operação do empreendimento. A sequência correta desta classificação é: Alternativas Alternativa 1: 1, 4, 2, 5, 3. Alternativa 2: 2, 3, 4, 1, 5. Alternativa 3: 3, 1, 4, 2, 5. Alternativa 4: 3, 1, 5, 2, 4. Alternativa 5: 5, 2, 3, 4, 1.

Answer 1

Alternativa C: 3,1,4,2,5 pág 150 do livro.