O Fundo de Garantia por Tempo de Servic¸o (FGTS) tem por objetivo garantir renda para os trabalhadores demitidos sem justa causa, esse fundo está vinculado ao contrato de trabalho por meio de conta vinculada e administrada pela Caixa Econômica Federal. O montante é devido pelo empregador e é depositado mensalmente pelo empregador. A alíquota do FGTS é 8% sobre a remuneração aos trabalhadores. Assim, o FGTS não representa um desconto nos proventos do trabalhador, mas sim um montante recolhido pelo empregador. Nesse sentido, quais tipos de contas são movimentadas em um lançamento de reconhecimento de valor de FGTS a ser recolhido sobre o salário de um empregado?
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Resposta:
Letra "C" - 144,00
Explicação:
Sabendo-se que em determinado mês um empregado teve remuneração de R$ 1.800 (salário fixo de R$ 1.500 e horas extras de R$ 300) o FGTS a ser recolhido seria: (1500+300)X 8%= 144,00.
Integram a base de cálculo do FGTS, além do salário convencional, as seguintes verbas:
13º Salário;
Salário Maternidade;
Repouso Semanal Remunerado;
Quebra de caixa;
Aviso Prévio Trabalhado;
Aviso Prévio Indenizado;
Auxílio doença e acidentário (Primeiros 15 dias a cargo do empregador);
Adicionais (HORAS EXTRAS, noturno, insalubridade, periculosidade, tempo de serviço, transferência);
Comissões; e
Gratificações legais e de função
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