Question

O feedback é uma prática importante na motivação e no desempenho do funcionário, estando intimamente ligado ao estabelecimento de metas. Juntamente com o esclarecimento das percepções de papel e a melhoria das habilidades e do conhecimento do funcionário o feedback motiva quando é construtivo e quando os funcionários têm uma forte auto eficácia

Answer 1

Resposta:

I, II e IV

Explicação:

Answer 2

Resposta:

I, II e IV, apenas.

Explicação: