o estudo da motivação é considerado um dos principais temas da teoria comportamental. a importância desse estudo gira em torno de compreender quais são os fatores que motivam os trabalhadores. a teoria das necessidades de maslow é apontada como uma das mais importantes sobre a motivação humana. para maslow as necessidades humanas estão organizadas e dispostas em níveis, em uma hierarquia de importância e de influenciação. essa hierarquia de necessidades pode ser visualizada como uma pirâmide. a intensidade das necessidades e sua manifestação são variadas e obedecem às diferenças individuais entre as pessoas.
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As necessidades "fisiológicas" são as necessidades básicas, como respirar, dormir e se alimentar, enquanto que as necessidades "sociais" são as necessidades do trabalhador de pertencer a um grupo, por exemplo, no ambiente de trabalho e na família.
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