O estabelecimento de pactos com as partes interessadas e suas inter-relações com as estratégias e processos, em uma perspectiva de curto e longo prazos, corresponde ao Fundamento de Excelência:
a.
Aprendizado organizacional e inovação.
b.
Liderança transformadora.
c.
Compromisso com as partes interessadas.
d.
Adaptabilidade.
e.
Desenvolvimento sustentável.
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