O Direito Coletivo do Trabalho pode ser definido como um conjunto de regras, normas e princípios que regulam as relações entre os seres coletivos empresariais, os quais atuam autonomamente ou também por meio de representação sindical (DELGADO, 2011). Aliás, um dos grandes objetos de estudo do Direito Coletivo do Trabalho são os sindicatos.
Sobre o papel dos sindicatos, julgue as assertivas a seguir e assinale a alternativa correta:
A convenção coletiva pode ser entendida como o acordo entre dois ou mais sindicatos representativos de categorias econômicas e profissionais, que estipulam condições de trabalho.
POIS,
Os sindicatos não podem celebrar acordos coletivos, com uma ou mais empresas da correspondente categoria econômica, para estipular condições de trabalho aplicáveis no âmbito da empresa.
Assinale a alternativa correta.
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apenas a primeira assertiva é verdadeira
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