Administração, perguntado por anjinha2019, 11 meses atrás

O Desenvolvimento Organizacional, é uma resposta à mudança, uma complexa estratégia educacional que tem por finalidade mudar crenças, atitudes, valores e a estrutura da empresa,de modo que eles possam melhor se adaptar aos novos mercados, tecnologias e desafios e ao próprio ritmo vertiginoso das mudanças. É portanto, uma estratégia educacional que visa à mudança Organizacional planejada, dentro de uma visão sistêmica.

Soluções para a tarefa

Respondido por crisboschetto
15

Resposta:

coloquei apanas a 1 pg178

Explicação:


fantinimayp6ocfe: acredito ser l e ll
Respondido por marciapohlmannp7qt5a
13

Resposta:

Alternativa 3 - I e II.

Explicação:

Conforme o livro pag. 178


electrosulcia: obg.. marcia,, eu tava na duvida.. bjs
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