O Desenvolvimento Organizacional, é uma resposta à mudança, uma complexa estratégia educacional que tem por finalidade mudar crenças, atitudes, valores e a estrutura da empresa,de modo que eles possam melhor se adaptar aos novos mercados, tecnologias e desafios e ao próprio ritmo vertiginoso das mudanças. É portanto, uma estratégia educacional que visa à mudança Organizacional planejada, dentro de uma visão sistêmica.
Soluções para a tarefa
Respondido por
15
Resposta:
coloquei apanas a 1 pg178
Explicação:
fantinimayp6ocfe:
acredito ser l e ll
Respondido por
13
Resposta:
Alternativa 3 - I e II.
Explicação:
Conforme o livro pag. 178
Perguntas interessantes
Matemática,
7 meses atrás
História,
7 meses atrás
Geografia,
7 meses atrás
Artes,
11 meses atrás
Português,
11 meses atrás
Sociologia,
1 ano atrás
Matemática,
1 ano atrás