Question

O desenvolvimento humano é orientado para ampliar as habilidades dos sujeitos em futuras responsabilidades. Estes dois termos tendem a se juntar em uma única expressão: treinamento e desenvolvimento, para indicar a combinação de atitudes que aumentam a base de conhecimento e de habilidades dos funcionários na organização. Podemos dizer que ambos se constituem como processos de aprendizagem. Em Chiavenato encontramos as principais tendências do T&D segundo a Association Society Training and Development (ASTD). Assinale a alternativa CORRETA segundo o autor:

A liderança está valorizando o estilo coaching: essa perspectiva coloca seu foco naquilo que as pessoas fazem, olhando para os problemas de desempenho das pessoas, equipes e empresas, percebendo os resultados que elas alcançam.

ESSA É A CORRETA

Answer 1

Ao analisar os modelos de liderança atuais, o estilo coaching tem sido tornado uma eficiente proposta, pelo fato de que busca um modelo mais personalizado, focando, principalmente, no desempenho das pessoas.

Liderança e Desempenho

A liderança é mandatória para que as empresas tenham sucesso em suas áreas, o que depende diretamente do capital intelectual, ou seja, das pessoas. Em função disso, cada vez mais os líderes assumem papéis de "coaching", reforçando e motivando-os, focando no desempenho e produtividade.

Mais sobre liderança e desempenho: brainly.com.br/tarefa/51368731

#SPJ1