O desenvolvimento dos processos, formalizados ou não, influenciam e são influenciados pela cultura da organização.
Assinale a alternativa que expressa uma afirmação incorreta sobre cultura organizacional.
A cultura organizacional só pode ser caracterizada com foco no desenvolvimento e na hierarquia, controlando e limitando a natureza dos funcionários, presos aos regulamentos da organização.
Evidentemente, cada tipo de estrutura organizacional, além de representar a forma de pensar e agir de uma organização, influi - decisivamente – nos seus aspectos comportamentais e decisórios.
A cultura organizacional é o caminho e a natureza da empresa, de forma idêntica ao que acontece conosco. É a soma dos valores, atitudes e comportamentos em uma empresa.
Agimos e tomamos decisões com base no que a cultura da nossa empresa orienta e permite.
Soluções para a tarefa
Resposta:
A cultura organizacional só pode ser caracterizada com foco no desenvolvimento e na hierarquia, controlando e limitando a natureza dos funcionários, presos aos regulamentos da organização.
Explicação:
Vai por mim. ;)
Sobre a cultura organizacional é incorreto afirmar que ela só pode ser caracterizada pela hierarquia, pelo controle dos funcionários e pelos regulamentos existentes. Sendo assim, a alternativa correta é a letra A.
O que é cultura organizacional?
A cultura organizacional representa a cultura interna de uma empresa, sendo caracterizada pelos costumes, valores e normas que são compartilhados entre todos.
É por meio da cultura organizacional que os funcionários se sentem integrantes da empresa, pois ela representa aquilo que a empresa é como organização.
Saiba mais sobre cultura organizacional:
brainly.com.br/tarefa/14238890
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