O desenvolvimento de estudos comportamentais dentro das empresas ampliou a visão sobre o ser humano e suas relações de trabalho, além disso, permitiu a utilização de conceitos de outras ciências para explicar acontecimentos dentro das empresas. Uma das ciências utilizadas no desenvolvimento de pesquisas deste gênero foi a Psicologia. Esta nova abordagem de estudos organizacionais ficou conhecida como Escola das Relações Humanas. Sobre os estudos realizados nesta Escola, analise e assinale a alternativa incorreta.
Foram desenvolvidos estudos sobre o processo de seleção do pessoal e métodos de aprendizagem do trabalho.
Liderança e relacionamentos interpessoais, dentro das empresas, também foi objeto de estudo.
A experiência desenvolvida em Hawthorne foi uma das pesquisas que teve maior destaque devido os resultados alcançados sobre a relação dos grupos e o desempenho dos indivíduos.
A organização formal é o foco dos estudos desenvolvidos pela Escola das Relações Humanas.
Os estudos desenvolvidos dentro deste pensamento tinham como foco o indivíduo, abordando em conjunto a eficiência e eficácia na busca pelos objetivos organizacionais.
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compartilhando a informação analisei a alternativa abaixo:
A organização formal é o foco dos estudos desenvolvidos pela Escola das Relações Humanas.
porque desta? na página 86 no início dessa matéria de estudos diz:
"Por causa disso, algumas teorias começaram a relacionar o comportamento humano com a produtividade"
e nesta alternativa diz que o foco e a organização formal e não e pois na página: 88 diz que a 4 fase da experiência de Hawthorne permitiu o estudo das relações entre a organização informal dos empregados e a organização formal da fábrica. então não e o foco e sim uma fase a ser analisada por isto considero ela errada no meu entendimento
A organização formal é o foco dos estudos desenvolvidos pela Escola das Relações Humanas.
porque desta? na página 86 no início dessa matéria de estudos diz:
"Por causa disso, algumas teorias começaram a relacionar o comportamento humano com a produtividade"
e nesta alternativa diz que o foco e a organização formal e não e pois na página: 88 diz que a 4 fase da experiência de Hawthorne permitiu o estudo das relações entre a organização informal dos empregados e a organização formal da fábrica. então não e o foco e sim uma fase a ser analisada por isto considero ela errada no meu entendimento
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