Question

O desempenho da gestão de pessoas pode ser melhorado tendo em vista o resultado alcançado. No que tange à gestão de pessoas, é possível mensurar aspectos como: Selecione uma alternativa: a) Desperdícios. b) Índice de absenteísmo. c) Qualidade dos fornecedores. d) Compromisso com os clientes. e) Expectativas dos clientes.

Answer 1

Resposta:

indice de absenteismo

Explicação:

Answer 2

O desempenho da gestão de pessoas pode ser medido de várias formas, usando indicadores como o índice de absenteísmo, que é a quantidade de faltas no trabalho, abandono de função e reflete a falta de motivação para trabalhar (alternativa B).

Gestão de pessoas e desempenho

Um dos papéis da gestão de pessoas é a busca pelo desempenho dos funcionários.

Um bom gestor de uma equipe de trabalho consegue manter a motivação, mesmo que em alguns momentos ela possa baixar, há uma tendência média de produtividade dos funcionários.

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