Question

O conflito é algo difícil de ser conceituado, e, ao longo da história, diversas escolas se dedicaram ao estudo do tema, uma delas analisa que o conflito é algo ruim e que, portanto, devia ser eliminado; a segunda escola analisa que o conflito seria uma ocorrência natural; já a terceira e última escola acredita que o conflito contribui positivamente para as atividades da empresa. Assinale a alternativa que corresponde à abordagem que acredita que o conflito não deve ser evitado, pois atua como um estímulo para aumentar a qualidade como forma de contribuir positivamente para a mudança e inovação, estimulando o pensamento autocrítico e criativo da equipe.


Visão interacionista.


Visão racional.


Visão das relações humanas.


Visão interorganizacional.


Visão tradicional.

Answer 1

Resposta:

Explicação:

Answer 2

Resposta: A visão tradicional analisa o conflito como uma disfunção resultante de falhas dos executivos em atender às necessidades e aspirações de seus funcionários.

Resposta correta (Visão tradicional)