O código de ética de uma empresa pode ser definido como :
A) um modo de vida na cultura de uma empresa.
B) uma obrigação burocrática.
C) regras de conduta que devem ser seguidas apenas pelos funcionários subalternos.
D) uma simples exigência dos sindicatos.
E) uma necessidade de controlar o comportamento dos trabalhadores.
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regras de conduta que devem ser seguidas apenas pelos funcionários subalternos.
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