Direito, perguntado por rodrpg23, 1 ano atrás

O Brasil conta com um conjunto normativo aplicável à proteção da saúde e segurança dos trabalhadores, que inclui tratados internacionais,

garantias constitucionais, normas regulamentadoras e outros dispositivos em leis ambiental, previdenciária, trabalhista e civil. Contudo,

permanecem diversos desafios e problemas na área da SST, entre os quais NÃO está:


RESPOSTA: Embora seja verdade que a Justiça do Trabalho seja a competente para julgar esse tipo de ação, o item “d” não apresenta relação

com os desafios a enfrentar para redução dos acidentes de trabalho no país. Todos os demais itens, ao contrário, são afirmações

verdadeiras e apresentam relação com os desafios a enfrentar na área da SST.

RESPOSTA: A tendência é que naturalmente se priorize o tratamento clínico do empregado que apresentar algum distúrbio ou sintomas de enfermidades, em vez
de atacar as causas da moléstia, que residem no meio ambiente de trabalho;

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Respondido por arilsongba
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Resposta para a indagação 1)  

Mesmo que seja verdadeira, é dever da justiça do trabalho prover a competência para poder julgar de forma mais apta essa ação, a tendência é que de forma natural seja priorizar o tratamento clínico do emprego, não apresenta nenhum tipo de relação.

Resposta para a indagação 2)  

A tendência que haja a priorização do tratamento clínico do empregado que conseguir apresentar algum tipo de distúrbio ou de sintomas de enfermidades, em vez de atacar as causas do problema, que podem residir no meio do trabalho.

Bons estudos!

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