Contabilidade, perguntado por izaqueud, 7 meses atrás

O avaliado recebe feedback de todas as pessoas com quem ele tem relação (também chamadas de stakeholders). Sobre qual ¿novo¿ método de avaliação de Desempenho estamos falando?
Balanced Scorecard.
Avaliação de Potencial.
Avaliação 360 graus.
Avaliação de Competências.
Avaliação de Competências e Resultados.

Soluções para a tarefa

Respondido por rivass

0

Resposta:

Avaliação 360 graus

Explicação:

Avaliação 360º é uma metodologia eficaz, voltada para identificar e analisar qual a percepção que as pessoas ao redor de um profissional têm dele.

Bons Estudos! :)

Pergunta anterior

Próxima pergunta

Perguntas interessantes

Ed. Moral, 6 meses atrás

As pesquisas científicas envolvem métodos. Por sua vez, o método pode ser compreendido como um caminho ordenado e sistemático que se percorre na busca do conhecimento. Com relação à escolha adequada do método, durante o processo de pesquisa, é necessário tomar alguns cuidados. Sobre esses métodos, assinale a alternativa CORRETA: A) Métodos de pesquisa possuem um caráter subjetivo nos trabalhos...

Ed. Física, 6 meses atrás

quando foi realizado os primeiros jogos olímpicos oficialmente organizados? A)em 2500 a.c B)em 877 d.c c)no final do século XVII d)em 766 a.c e)na década de 30...

Inglês, 6 meses atrás

com base na foto, qual você acha que é o assunto do texto?

História, 7 meses atrás

foto dos materiais desenvolvidos na idade dos metais foto ...

Português, 7 meses atrás

coloque 2 ( dois) adjetivos para cada substantivo abaixo que julgue correto: passarinho- ninho- gavião- noite- sonho- Cirilo ...

Ed. Física, 1 ano atrás

quais as principais regras do basquetebol?

Matemática, 1 ano atrás

3(x-2)=4(3-x) alguém?

Biologia, 1 ano atrás

No cadrno, relacione os termos a seguir com as frases correspondentes ( Dica: um termo pode valer para mais de uma frases, e vice-versa! ) Planária Tênia Lombriga Ancilóstomo Filária Oxiúro Esquistossomo ...