O administrador hospitalar é responsável por toda a rotina de gestão da unidade de saúde, coordenando cada setor a fim de garantir o bom funcionamento da organização. Nesse sentido, uma gestão eficiente é fundamental para que o negócio consiga sobreviver e gerar lucros. Portanto, os gestores precisam ter habilidades para lidar com as diversas situações.
Disponível em: . Acesso em: 21 jan. 2021.
Nesse contexto e considerando o estudo sobre habilidades gerenciais, avalie as afirmações a seguir e a relação proposta entre elas.
I. As organizações são formadas por e para pessoas, sendo fundamental que o administrador tenha competência e habilidades para o relacionamento interpessoal, isto é, para trabalhar com pessoas.
PORQUE
II. As habilidades técnicas contribuem para realização de várias atividades, desde as operacionais às estratégicas, sendo necessários conhecimentos e especialidade para a realização de tais atividades.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta:
Alternativa 1:
As asserções I e II são proposições falsas.
Alternativa 2:
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
Alternativa 3:
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
Alternativa 4:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
Alternativa 5:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Soluções para a tarefa
Resposta:
ACHO QUE A 1ª É VERDADEIRA E A 2ª É FALSA
Explicação:
PG. 37 DO LIVRO . ACREDITO QUE I -SEJA VERDADEIRO E II - FALSO, POIS AS HABILIDADES TÉCNICAS ESTÃO NA PIRÂMEDE NA BASE OPERACIONAL E NÃO NO ESTRATÉGICO.
Resposta:
Opção 5: Alternativa 5:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Explicação:
A questão fala sobre as Competências, habilidades e papel do Administrador, portanto a resposta, ao meu ver, a resposta está na pg37.:
"De acordo com Katz (1974 apud MAXIMIANO, 2004), existem três habilidades
gerenciais importantes: a técnica, a humana e a conceitual. Cada uma delas é
descrita a seguir:
■ Habilidade técnica: está relacionada com a atividade específica
do gerente e compreende conhecimentos, métodos e equipamentos
necessários para a realização das tarefas que fazem parte
de sua especialidade ou de sua habilidade técnica. Exemplo: um
diretor comercial deve conhecer os produtos e suas aplicações, o
preço de venda, os clientes e saber técnicas de venda.
■ Habilidade humana: abrange a compreensão das pessoas e suas
necessidades e atitudes. O gerente deve ter a capacidade de entender,
liderar e trabalhar com pessoas.
■ Habilidade conceitual: envolve a capacidade de compreender e
lidar com a complexidade organizacional e usar o intelecto para
formular estratégias. O gerente deve ter criatividade, saber planejar,
ter raciocínio abstrato e entendimento do contexto geral."
As habilidades técnicas ajudam na realização de todos os tipos de tarefas, das mais operacionais às mais estratégicas....
Então a segunda provavelmente seja verdadeira, mas eu acho que uma não complementa a outra, pois a primeira fala da formação das organizações e a segunda fala sobre as habilidades.