Normalmente, o programa de ambientação ocorre em até um dia, onde os novos colaboradores devem receber o maior número de informações dentro de um tempo determinado. Pontes (2008. p. 187), indica alguns aspectos que fazem parte de um programa de ambientação: Assinale V para verdadeiro e F para falso. () História da empresa () Produtos que a empresa desenvolve e/ou comercializa () História dos principais concorrentes () Procedimentos e políticas organizacionais () Mitos e verdades sobre a organização Assinale V para verdadeiro e F para falso, e aponte a alternativa que corresponde à sequência correta:
V-V-F-F-V
V-V-F-V-F
F-V-F-F-V
F-V-V-V-F
Soluções para a tarefa
O processo de ambientação visa fornecer informações necessárias para que os novos funcionários conheçam mais da cultura e das políticas da empresa. As afirmações sobre a ambientação nas empresas são V, V, F, V e F. Sendo assim, a alternativa B está correta.
Qual a importância de ambientação novos funcionários?
A ambientação permite que os novos funcionários conheça melhor as práticas adotadas pela empresa e isso ajuda na sua forma de trabalhar no dia a dia, tendo em vista que conhecerá mais da história e das políticas internas.
Esse processo, geralmente, é realizado pela área de Recursos Humanos (RH).
Saiba mais sobre ambientação de funcionários: https://brainly.com.br/tarefa/23666250
#SPJ1
Resposta: B
Explicação:corrigido pelo AVA-
Resposta: está correta a alternativa “b” – não é de praxe trazer informações de concorrentes para um processo de integração, a não ser que faça parte de alguma estratégia organizacional. Não há mitos e verdades a serem apresentados, ao contrário, em um programa de ambientação, tratam-se dedados relevantes e que sejam condizentes com a realidade