No stock options, o funcionário vai: (Ref.: 202114970820) Ganhar a opção de receber um bônus em dinheiro ou em ações. Ganhar o direito de comprar ações da empresa a preço pré-fixado. Comprar ações da empresa ao preço corrente do mercado. Comprar ações da empresa compulsoriamente. Ganhar um prêmio em dinheiro ao final do período de vesting.
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Ganhar o direito de comprar ações da empresa a preço pré-fixado.
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Ganhar o direito de comprar ações da empresa a preço pré-fixado.
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